Многие мечтают об иммиграции в США и жизни в Нью-Йорке, но не готовы к трудностям, связанным с поиском работы. В районах, таких как Бруклин, всегда есть низкооплачиваемые вакансии, которые могут стать отправной точкой для старта карьеры. Однако, если интересует работа в Нью-Йорке Бруклин в крупной компании, вам придется проявить себя. Ведь отсутствие американского опыта работы и знакомств в отрасли могут затруднить вашу задачу.
Не стоит отчаиваться, поскольку эксперты платформы BAZAR.club для иммигрантов в США рассказали о том, как работает рынок труда в стране и дали полезные советы, которые помогут увеличить ваши шансы на получение работы в Нью-Йорке без знания английского.
Используйте все способы для поиска вакансий
Зарегистрировавшись на доступных сайтах по трудоустройству, ищите отраслевые форумы, где могут появляться предложения, соответствующие вашим квалификациям. Вы можете также поискать профильные каналы в Телеграм, связанные с вашей деятельностью. После этого начинайте отправлять свое резюме как американским компаниям, так и работодателям, говорящими на русском, украинском языке. Не унывайте, если первые собеседования не приведут к офферу, так как желающих получить работу в Нью-Йорке или Бруклине гораздо больше, чем количество вакансий. Помните, что настойчивость и целеустремленность могут помочь вам достичь успеха.
Резюме — ваш главный инструмент
При поиске работы в Нью-Йорке необходимо иметь резюме. Даже если вы ищете работу кассира в супермаркете, оно тоже необходимо. Написание грамотного, привлекательного и эффективного CV может быть сложной задачей, но эти советы помогут вам.
- Рекомендуемый размер не более 1 страницы. Необходимо четко описать ваше образование, опыт работы и ключевые навыки.
- Старайтесь начинать свое резюме с краткого, но лаконичного обращения к потенциальному работодателю. Хотя в Интернете можно найти готовые шаблоны, лучше написать его самостоятельно, проявив креативность.
- Старайтесь четко указывать свои навыки, избегая очевидных и всеобщих умений. В Украине принято перечислять все возможные навыки, но в США это не работает. Сосредоточьтесь на hard skills, которые можно проверить.
- Сфокусируйтесь на описании конкретных проектов и задач, избегая общих слов и фраз. Хороший формат - описание задачи, используемые инструменты и методы ее решения и конечный результат.
- Рекомендуется включать в резюме ключевые слова. Многие компании используют программу ATS для отбора резюме. Она фильтрует резюме по заданным ключевым запросам, таким как «машинное обучение», «аналитические навыки» и другим. Включение 2-3 ключевых запросов, связанных с желаемой вакансией, в резюме может сделать его более заметным во время автоматического отбора.
Морально подготовьтесь к высокой конкуренции
В США множество талантливых специалистов стремятся устроиться в крупные компании с мировым именем. Борьба за место в таких компаниях может быть жестокой, сотни людей могут претендовать на одну вакансию. Не отчаивайтесь, если вам приходится ждать в очереди на собеседование вместе с многими другими кандидатами. Лучше всего проявить креативность и представить свои способности особенным образом, чтобы выделиться на фоне других соискателей.
Потренируйтесь в мастерстве самопрезентации
В Украине на собеседованиях больше задают вопросы, чем дают возможность свободно рассказать о себе. В США без хорошего питчинга своей персоны на собеседовании получить работу будет крайне сложно.
В Штатах многие кандидаты умеют убедительно представлять себя благодаря обучению самопрезентации в университете. Однако научиться этому можно и самостоятельно. Существуют онлайн-курсы и книги по данной теме.
Собеседование на работу изнутри
В США процесс найма сотрудников отличается от украинского: вместо 2-3 встреч вам придется пройти 5-6. Сначала вас собеседуют по телефону или видеосвязи в формате биографического интервью, где уточняются такие данные, как возраст, опыт и образование. Этот этап занимает не более 30 минут. Затем кандидатов, которые соответствуют ключевым критериям, приглашают на личное собеседование, где задают дополнительные вопросы и предлагают решить ситуационные задачи. После этого проводится групповое интервью, в котором проверяются ваши навыки командной работы.
Подготовка к предсказуемым вопросам
Собеседования в Украине и США различаются в основном по предсказуемости вопросов. В США обычно спрашивают о ваших сильных и слабых сторонах, а также о способах решения конфликтных ситуаций, что облегчает подготовку. Эти вопросы задаются независимо от того, ищете ли вы работу в Бруклине для женщин или мужчин. Если у вас не идеальный английский, можно выучить ответы на несколько распространенных вопросов. Если же вы свободно владеете языком, можно прочитать книгу "The Product Manager Interview: 164 Actual Questions and Answers", содержащую типичные вопросы и ответы на большинство вопросов.
Дайте место своей индивидуальности!
Работа в Нью-Йорке, как и в любом другом городе США, доступна для украинцев, и не стоит опасаться возможной дискриминации. Важнее всего для работодателей опыт и профессиональные навыки соискателя, а не его этническое происхождение. Кроме того, не стоит бояться выделяться, так как работодатели в Америке ценят творческий подход к решению задач.